Concursos para 316 plazas en la Universidad de Palermo un fuerte fortalecimiento tanto de la Administración como de los Departamentos

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Palermo, 14 de julio de 2022-universidad de palermo pone en marcha el plan de contratación de personal técnico, administrativo, bibliotecario y sociosanitario más importante de su historia.
Lo hace a través de una resolución urbanística que pretende revertir la tendencia decenal que ha supuesto una fuerte merma de personal, tildada por muchos con el paso del tiempo como una auténtica hemorragia.

La resolución prevé la contratación de 158 personas a través de concursos para las categorías B, C, D y EP.

“Las nuevas contrataciones de personal – declara el Rector prof.
Massimo Midiri – incrementará el número de empleados de la Universidad en casi un 15% y permitirá potenciar y potenciar tanto las actividades de los Departamentos como las de la Administración Central.
Este es un compromiso extraordinario de la Universidad de Palermo, sustentado en gran medida por recursos de la Universidad, pero también posible gracias al uso de una parte significativa del Plan Extraordinario para el fortalecimiento del personal universitario aprobado el mes pasado por decreto del Ministro de María Cristina.
Universidad Mesa”.

La elección realizada por la Administración Universitaria, compartida y avalada por la Junta Directiva, prevé la asignación de la mayor parte de los recursos, en un 60%, a las estructuras departamentales, confirmando una directriz, claramente expresada en el programa electoral del Rector, fuertemente orientada hacia el fortalecimiento de estas estructuras, eje vital de la actividad institucional de la Universidad.

La resolución también ve un fuerte enfoque en las legítimas expectativas de carrera del personal que ya está en servicio, para lo cual se prevén 158 concursos reservados adicionales, aprovechando al máximo la posibilidad de Progresiones Económicas Verticales previstas por el Decreto Legislativo 80/2021.
La resolución permitirá también la estabilización del personal precario en posesión de los requisitos previstos por la Ley Madia y un fuerte fortalecimiento de los laboratorios científicos y docentes, que serán dotados de nuevo personal técnico experto y competente.

Los nuevos procedimientos se prohibirán lo antes posible, esperando que el nuevo personal incorporado entre en servicio para el otoño y procediendo inmediatamente a las progresiones verticales para el personal en servicio.

Noticias desde Sicilia 2022-07-14 19:50:00